Bandung - Jawa Barat - Indonesia
DESKRIPSI PEKERJAAN
REQUIREMENT
Memiliki gelar Sarjana di bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Administrasi Bisnis, atau bidang terkait. Memiliki pengalaman minimal 2 tahun dalam peran serupa di perusahaan atau konsultan HR. Memahami dengan baik praktik-praktik terbaik dalam pengelolaan sumber daya manusia, termasuk proses rekrutmen, sistem penggajian, dan pengembangan karyawan. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, baik secara lisan maupun tertulis, dan dapat berinteraksi dengan berbagai level karyawan. Memiliki keterampilan analitis yang kuat dan kemampuan pemecahan masalah. Berpikir kritis, teliti, dan mampu bekerja dalam tim maupun mandiri. Menguasai aplikasi perkantoran seperti Microsoft Office dan sistem HRIS. Bersedia dinas ke luar kota guna keperluan perusahaan.
DETAIL LOWONGAN
- Umur -
- Min GPA -
- Min. Qualification S1/D4
- Min Experience Staff