DESKRIPSI PEKERJAAN
1. Menyusun dan mengimplementasikan strategi audit internal tahunan perusahaan.
2. Memimpin proses audit mulai dari perencanaan, pelaksanaan, hingga pelaporan hasil kepada Direksi/Komisaris.
3. Memberikan rekomendasi perbaikan dan memantau tindak lanjut temuan audit internal maupun eksternal.
4. Menjadi koordinator utama dalam pelaksanaan audit internal.
5. Menyusun dan mengembangkan kebijakan kepatuhan seperti Tata Kelola perusahaan yang baik, gratifikasi, konflik kepentingan, dan kode etik.
6. Memastikan keselarasan antara SOP, proses bisnis, dan arah strategis perusahaan.
7. Melakukan evaluasi rutin terhadap pelaksanaan audit dan program kepatuhan untuk mendeteksi penyimpangan dan merumuskan solusi perbaikan.
8. Menjamin pelaksanaan solusi dan rekomendasi dilakukan secara konsisten di seluruh lini.
9. Mengelola kapabilitas dan kecukupan sumber daya tim audit.
10. Mengidentifikasi, menilai, dan memantau risiko strategis, operasional, keuangan, dan kepatuhan perusahaan secara berkala.
11. Mengembangkan kerangka kerja manajemen risiko dan memastikan integrasinya ke dalam proses pengambilan keputusan perusahaan.
12. Menyusun laporan risiko dan memberikan masukan strategis kepada manajemen terkait mitigasi dan pengendalian risiko.
REQUIREMENT
1. Pendidikan minimal S-1 Akuntansi / keuangan
2. Memiliki Pengalaman kerja di posisi yang sama minimal 7 tahun
3. Terbiasa bekerja multitasking dalam lingkungan organisasi perusahaan dengan pertumbuhan yang cepat
4. Memiliki etika dan integritas yang tinggi
5. Lancar berkomunikasi dalam Bahasa Inggris, baik lisan maupun tulisan
6. Memiliki kepemimpinan yang kuat dan motivasi yang tinggi
7. Tegas, jujur dan dapat dipercaya,
8. Sehat jasmani dan Rohani
9. Bersedia untuk tugas dinas keluar kota
DETAIL LOWONGAN
- Umur -
- Min GPA -
- Min. Qualification S1/D4
- Min Experience Manager / Assistan Manager
