Security PT. Bobobox Mitra Indonesia Semarang (Jawa Tengah)

Safety & Security Monitoring Conduct regular patrols in all areas of the property, including cabins, parking, and public spaces. Monitor and control access points to ensure only authorized persons enter the premises. Maintain vigilance over guests’ and company property to prevent theft, vandalism, or disturbance. Incident Response & Reporting Respond promptly to alarms, disturbances, or safety incidents. Record and report all incidents, accidents, or suspicious activities according to company procedures. Support emergency response efforts such as first aid, fire control, and evacuation when required. Guest & Staff Assistance Assist guests and team members with safety-related inquiries or situations calmly and courteously. Provide directions or assistance when necessary to ensure guest comfort and safety. Equipment & Facility Security Ensure CCTV, alarm systems, fire extinguishers, and security tools are functional and regularly inspected. Immediately report any maintenance issues or potential hazards to the Branch Leader or maintenance team. Brand & Professional Standards Maintain a professional appearance and demeanor at all times Represent Bobopod’s commitment to safety and guest satisfaction through courteous and reliable service.

sekitar 15 jam lalu

AREA SALES SUPERVISOR PT. Industri Jamu Dan Farmasi Sido Muncul, Tbk Semarang (Jawa Tengah)

Mengelola aktivitas sales dan operasional di wilayahnya untuk mencapai target penjualan dan distribusi Menyediakan laporan dan analisa penjualan yang akurat dari Distributor secara berkala Menyusun, merekomendasikan dan memastikan rencana promosi dan distribusi di wilayahnya dieksekusi dengn baik Memastikan rencana yang telah disetujui bisa dilaksanakan oleh tim Sales di lapangan Berkoordinasi dengan tim marketing dan sales di Distributor untuk memelihara dan meningkatkan produktivitas penjualan Memberikan arahan, motivasi, pengembangan tim Sales Distributor Menjalin hubungan baik dengan channel yang sudah ada serta membuka channel distribusi baru.

sekitar 15 jam lalu

Security PT. ANUGERAH JAYA MAJU ABADI INDOBOX Semarang (Jawa Tengah)

- Bertanggung jawab menciptakan lingkungan yang aman dan nyaman untuk perusahaan dan karyawan dengan patroli. - Bertanggungjawab menjaga dan mencegah kerusakan yang dilakukan dengan sengaja. - Bertanggungjawab Mencegah dan mendeteksi secara dini pencurian, kehilangan serta penyalahgunaan perlengkapan atau peralatan yang digunakan dalam keperluan operational. - Melaporkan segala kejadian / peristiwa yang terjadi - Berjaga untuk memantau serta membantu mencatat kegiatan aktifitas selama operasional berlangsung. - Mengatur parkir motor dan mobil karyawan - Melakukan pengecekan proses barang masuk dan keluar - Memantau perilaku karyawawan, memastikan telah mengikuti aturan perusahaan

sekitar 19 jam lalu

Cleaning Service (DW) Kurnia Seafood Semarang (Jawa Tengah)

- Menjaga kebersihan area restoran - Menyapu, mengepel, mengelap meja dan perabot secara berkala - Membersihkan dan merawat toilet serta mengisi ulang kebutuhan toilet - Membuang sampah dan mengganti kantong sampah - Melakukan pembersihan mendalam sesuai jadwal - Melaporkan kondisi kerusakan fasilitas ke atasan - Menjaga kebersihan alat-alat kerja dan menggunakan sesuai SOP

sekitar 19 jam lalu

Finance, Accounting & Tax - Event Organizer PT Diwangsa Nyala Kreatif Semarang (Jawa Tengah)

Mampu dalam budgeting, financial report, laba rugi, neraca dan cash flow management Mampu mengoperasikan & menguasai sistem akuntansi, program akuntansi, dan aturan perpajakan Input Jurnal Transaksi Kontrol & Analisa Keuangan Perusahaan Input familiar tax aplikasi (e-spt, e-faktur, e-filling, unifikasi) Penyajian laporan keuangan (fiskal & komersial) Mampu, paham, mengerjakan dan melaporkan SPT PPN, Pasal 21,Pasal 23, Pasal 4 (2) Menyusun dan membuat rekonsiliasi laporan perpajakan Memastikan pembayaran pajak dan laporannya tepat waktu setiap bulannya (PPh dan PPN) Memastikan laporan keuangan secara teliti & tepat waktu

sekitar 20 jam lalu

FINANCE AND ACCOUNTING MANAGER PT. Putra Sukses Mulia Semarang (Jawa Tengah)

sekitar 20 jam lalu

SAP ABAP Experienced PT. Accenture Semarang (Jawa Tengah)

Planning, monitoring, and managing all development tasks. Create development standards and checklists. Supervising, problem solving, and coaching of team members. Liaise with functional team and business users to define development requirements. Developing technical specifications for SAP custom report / interface / enhancement / form to solve complex business problems based on end-user functional requirements. Developing programs that conform to the functional and technical specification. Planning and executing unit testing, string testing, and integration testing. Support all levels of testing, problem solving and bug fixing. Performance tuning of programs.

sekitar 2 hari lalu

Cleaning Service PT. SAT SET INDONESIA Semarang (Jawa Tengah)

sekitar 2 hari lalu

Area Sales Manager B2B PT. Star Sparta Indonesia Semarang (Jawa Tengah)

Melakukan Pemetaan Penjualan untuk mengidentifikasi peluang pasar baru untuk customer segmen B2B dan industrial. Melaksanakan sales plan dan membuat laporan hasil aktual untuk Regional Sales Manager. Mencari, mengembangkan, dan mengelola customer di area yang ditentukan. Menjalin dan menjaga hubungan yang baik dengan customer. Mengoordinir tim penjualan, agar dapat meningkatkan penjualan sesuai dengan target yang telah ditetapkan oleh Perusahaan. Melakukan pengawasan terhadap kinerja SPV/sales di areanya untuk mencapai target yang telah ditetapkan. Membantu tim sales dan memberikan pelatihan dalam mencari, melayani dan menjaga hubungan dengan konsumen. Menganalisa dan melakukan survey kelayakan untuk customer baru.

sekitar 2 hari lalu

HR Staff PT Joinease Manufaktur Indonesia Semarang (Jawa Tengah)

· Prescreening and interviewing applicants before providing a shortlist to company executives to interview · Coordinate the onboarding process for new employees, ensuring a smooth and positive transition into the organization · Promote a positive work environment by fostering strong employee relations and addressing any concerns or conflicts that may arise. · Develop and implement employee engagement initiatives to enhance job satisfaction, productivity, and retention. · Identify training needs and coordinate training programs to enhance employees' skills and knowledge. · Organize and conduct employee orientation programs to ensure a comprehensive understanding of company policies and procedures. · Administer and manage the company's compensation and benefits programs, including payroll administration, leave management, and employee benefits enrollment. · Stay updated on market trends and benchmarks to ensure competitive and fair compensation practices. · Maintain accurate and up-to-date employee records and HR databases or HRIS Program. · Prepare HR reports and analytics to support management decision-making.

sekitar 2 hari lalu