Yogyakarta - Yogyakarta - Indonesia
DESKRIPSI PEKERJAAN
REQUIREMENT
Pendidikan minimal S1 Psikologi / Manajemen Bisnis. Pengalaman kerja 1–2 tahun di bidang Performance Management, HR Analyst, atau Talent Development. Terampil menggunakan Microsoft Excel / Spreadsheet dan memiliki kemampuan analisis data yang kuat. Tegas, teliti, dan mampu bekerja di bawah tekanan. Komunikatif, kolaboratif, dan berpikir sistematis. Memiliki karakter analytical thinking, leadership, dan continuous learning. Mempunyai sertifikasi BNSP (Performance Management / HR Analyst) menjadi nilai tambah.
DETAIL LOWONGAN
- Umur -
- Min GPA -
- Min. Qualification S1/D4
- Min Experience Staff
LOKASI KERJA
Address
GAMBARAN PERUSAHAAN
Konsultan
6285228560522
-