Find Jobs

Search Result

  • HR Generalist Staff PT. PRIMAJASA PERDANARAYAUTAMA Jakarta (Jakarta)

    Strategic Recruitment & Manpower Planning: Mengelola pipeline kebutuhan SDM serta melakukan workforce analysis. Payroll, Benefit & Industrial Relations: Mengelola penggajian karyawan, BPJS, serta administrasi kontrak kerja. Anda juga bertanggung jawab atas administrasi pendisiplinan dan menjaga hubungan ketenagakerjaan. HR Operations & Database Governance: Bertindak sebagai penjaga validitas data (Source of Truth). Mengelola database jabatan, masa kerja, dan histori karyawan secara terstandar, baik manual maupun via HRIS. Managerial Support: Memberikan laporan kondisi lapangan yang real kepada manajemen dan mengusulkan perbaikan sistem kerja yang lebih efisien.

    / GENERAL HR

    Silahkan login atau daftar untuk melamar lowongan

    about 1 minggu ago
  • Recruitment Supervisor PT. Multi Prestasi Mas Jakarta Utara (Jakarta)

    Menyusun manpower planning berdasarkan kebutuhan perusahaan. Menentukan strategi rekrutmen yang efektif untuk posisi operator, staff, hingga managerial level. Mengelola proses end-to-end recruitment (sourcing, screening CV, interview, psikotes, user interview, offering). Melakukan rekrutmen massal (bulk hiring). Berkoordinasi dengan kepala departemen (Produksi, QC, R&D, Warehouse) terkait kebutuhan tenaga kerja. Memberikan rekomendasi kandidat terbaik sesuai standar kompetensi dan budaya perusahaan. Menyusun laporan rekrutmen. Memastikan kelengkapan dokumen karyawan baru sesuai ketentuan. Perbantuan administrasi umum dan bekerja sama dengan HRGA Supervisor untuk pengelolaan team.

    / RECRUITMENT/STAFFING

    Silahkan login atau daftar untuk melamar lowongan

    about 1 minggu ago
  • Sales Marketing Executive (Alkes) PT. Mitra Antar Putra Jakarta Timur (Jakarta)
    IDR 5,750,000 - 6,500,000

    Menjalankan dan mengimplementasikan strategi dan program yang telah ditetapkan Membuat rencana kerja harian,mingguan dan bulanan Membuat estimasi penjualan Membuat daftar pelanggan / prospek yang akan dikunjungi Menguasai pengetahuan, spesifikasi, dan manfaat produk serta daftar harga produk yang berada dalam tanggungjawabnya Menjaga dan menjalin hubungan baik dengan customer Memonitor ketersediaan display produk outlet agar mendapatkan PO secara rutin Mencapai target penjualan yang telah ditetapkan

    / SALES EXECUTIVE

    Silahkan login atau daftar untuk melamar lowongan

    about 1 minggu ago
  • Sales Supervisor PT. Tri Sukses Wanatama Jakarta Pusat (Jakarta)

    Memimpin dan mengawasi tim sales untuk mencapai target penjualan jasa pelayaran Melakukan monitoring pipeline sales dan forecasting bersama tim Bertanggung jawab dalam memastikan tim mencapai minimal target revenue penjualan setiap bulan Membuat daftar target klien dan merancang strategi pendekatan Membangun dan menjaga hubungan kerja yang baik dengan pelanggan Melakukan pencarian (prospecting) pelanggan potensial di sektor Mining

    / SALES EXECUTIVE

    Silahkan login atau daftar untuk melamar lowongan

    about 1 minggu ago
  • Sales Consultant ESQ Group Jakarta (Jakarta)
    IDR 5,500,000 - 7,000,000

    Mencari dan mengembangkan peluang bisnis dengan klien korporasi, pemerintahan, dan B2B Menjalin serta membangun hubungan baik dengan klien potensial dan existing Memahami kebutuhan training klien dan memberikan solusi yang tepat Membuat proposal penawaran, presentasi, dan negosiasi dengan calon klien Melakukan follow-up secara berkala untuk memastikan progres hingga closing deal Bertanggung jawab terhadap pencapaian target penjualan yang telah ditetapkan Menyusun laporan penjualan dan strategi untuk meningkatkan revenue Berkoordinasi dengan tim internal terkait implementasi program training yang telah terjual

    / SALES EXECUTIVE

    Silahkan login atau daftar untuk melamar lowongan

    about 1 minggu ago
  • Sales B2B (Elektronik) PT. Agres Info Teknologi Jakarta Utara (Jakarta)

    Menemukan dan menjalin relasi jangka panjang dengan perusahaan atau toko sebagai klien bisnis, dan juga menjaga hubungan dengan klien yang sudah ada. Mengidentifikasi dan memahami masalah atau kebutuhan spesifik yang dimiliki oleh perusahaan atau toko calon klien untuk menawarkan solusi yang tepat. Membuat proposal bisnis, presentasi, atau dokumen penawaran yang disesuaikan dengan kebutuhan dan solusi yang ditawarkan. Bernegosiasi mengenai kontrak, harga, dan ketentuan lainnya untuk mencapai kesepakatan yang menguntungkan kedua belah pihak.

    / SALES EXECUTIVE

    Silahkan login atau daftar untuk melamar lowongan

    about 1 minggu ago
  • PURCHASING STAFF PT. Cibadak Indah Sari Farm Jakarta Barat (Jakarta)
    IDR 6,000,000 - 6,500,000

    Vendor identification, selection and management Analyze and compare price, product quality to determine the best value for company Maintaining accurate local and overseas purchase records Maintaining proper document control and filling system

    / PURCHASING

    Silahkan login atau daftar untuk melamar lowongan

    about 1 minggu ago
  • Human Resources Officer PT. Global Sukses Digital Jakarta Pusat (Jakarta)
    IDR 5,500,000 - 6,000,000

    Mengelola administrasi karyawan secara menyeluruh (data karyawan, kontrak kerja, absensi, cuti, dan evaluasi masa percobaan). Menjalankan proses onboarding dan offboarding karyawan dengan menanamkan budaya serta corporate values DOSS. Mensosialisasikan dan memastikan implementasi kebijakan, SOP, serta peraturan perusahaan berjalan konsisten. Berkoordinasi dengan tim terkait dalam proses payroll, BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan, serta administrasi ketenagakerjaan lainnya. Mendukung proses penilaian kinerja karyawan dan program pengembangan SDM. Menjadi penghubung antara manajemen dan karyawan dalam penyelesaian isu ketenagakerjaan secara profesional. Menyusun laporan HR secara berkala (headcount, turnover, recruitment progress, dll).

    / GENERAL HR

    Silahkan login atau daftar untuk melamar lowongan

    about 1 minggu ago
  • HRGA Generalist PT. Putra Sejahtera Internasional Jakarta Barat (Jakarta)

    Melaksanakan fungsi HR secara menyeluruh (end-to-end HR) meliputi rekrutmen, training, performance management, payroll, dan employee relation. Membuat serta mengimplementasikan kebijakan dan prosedur HR. Mengelola administrasi personalia & payroll secara akurat dan tepat waktu. Menjadi partner strategis manajemen dalam mendukung pengembangan SDM dan budaya perusahaan. Mahir dalam penggunaan HRIS (Talenta System). Memiliki kemampuan Time Management yang baik.

    / GENERAL HR

    Silahkan login atau daftar untuk melamar lowongan

    about 1 minggu ago
  • Account Receivable Senior Staff Retail Orang Tua Group Jakarta Barat (Jakarta)

    Memonitor dan mengevaluasi transaksi penjualan dan penerimaan uang di Store Menangani proses invoicing penjualan transaksi B2B dan E-Commerce Memonitor dan follow up atas aging AR secara rutin, laporan closing bulanan dan lainnya Melakukan inisiatif dalam perbaikan sistem dan proses kerja team

    / FINANCIAL ACCOUNTING & REPORTING

    Silahkan login atau daftar untuk melamar lowongan

    about 1 minggu ago